--Процесот за избор на наградата за генерален менаџер за 2022 година беше успешно завршен
Попладнето на 10 јануари 2023 година, Џинтабао одржа церемонија за доделување на наградата на генералниот директор во конференциската сала 1 за да ги пофали одделенијата што ја добија наградата за генерален директор.Конг Веи, генерален директор на компанијата, и сите заменици генерални директори и министри присуствуваа на церемонијата на доделување.Генералниот директор Конг Веи ги додели наградите на одделот за производство, истражување и развој на технологија, маркетинг и администрација соодветно.
2022 година ќе биде исклучително тешка и највпечатлива година за компанијата.Во април, поради влијанието на епидемијата во Шангај, доаѓањето на делови беше одложено;во август, Тајџоу страдаше од екстремно високи температури кои не беа забележани повеќе од десет години, а општинската власт спроведе рационализирање на електричната енергија на индустриските претпријатија за да обезбеди енергија за луѓето;во ноември, епидемијата избувна во Тајџоу, а инфекциите собраа илјадници луѓе.Во 2022 година, производството на Jintaibao беше многу погодено, ситуацијата беше исклучително тешка, а тешкотиите продолжија еден по друг.Со заеднички напори на сите вработени во компанијата беа постигнати годишните производствени и оперативни цели.
Со силна соработка со другите релевантни сектори на компанијата, производниот оддел беше обединет и обединет за да го надмине влијанието на прекините на електрична енергија на високи температури и епидемијата во 2022 година и ги заврши целите на планот за производство за 2022 година со гарантиран квалитет и квантитет.Во декември, преку производство во затворен циклус и прекувремена работа, беше завршено производството на повеќе од 40.000 единици.Месечното производство достигна рекордно високо ниво и беше сосема заслужено да ја освои наградата за генерален менаџер за 2022 година.
Во однос на работата на компанијата за спречување и контрола на епидемијата, административниот потпретседател Тиан врши секојдневна дезинфекција на животната средина, тестирање на телесната температура, управување со персоналот за заминување и враќање, управување со гости, управување со јадење во кантината итн., за да изгради бариера за превенција од епидемија за компанијата ;за време на периодот на производство во затворен циклус, за кратко време, кога беше тешко да се набават материјали и логистиката не беше мазна, брзо ги решивме проблемите со храна, домување и транспорт за вработените во производството во затворен циклус и обезбедивме силна логистичка поддршка .Со силна соработка со другите релевантни сектори на компанијата, администрацијата ја водеше работата за превенција и контрола на епидемијата, го придружуваше производството и работењето на компанијата, и помогна на компанијата да ги постигне своите производни и оперативни цели и доби пофалба и едногласно признание од генералниот директор.
Достигнувањата на Џинтаибао се неразделни од заедничките напори на секој вработен во компанијата.Ако секој има верба, цели, дела, единство и взаемна помош, ќе може да ги надмине тешкотиите и нескротливо да оди напред.
Време на објавување: 22 јули 2023 година